分类:著作出版 发表时间:2019-05-09 10:31 浏览量:
出版一本专著后,有的人凭借出版的专著获得的职称加分,而有的人却被告知该本专著无效,之所以出现不同的结果,是因为出版的专著与个人晋升职称对专著的要求不相符。那么,评职称对专著有何要求?
评职称对专著的要求,会因评审单位、评的职称等级不同而有所不同,但提出的专著要求,通常包括以下几个方面,每个人根据自己收到的职称文件,做对每个方面的具体规定即可。
要求一:专著要公开出版。专著是可以非公开出版和公开出版两种选择的,对于评职称的专著,只有公开出版这一选择。公开出版的专著,要选择出版社,也要向出版社申请书号。关于出版社的选择,相关评审单位会提出相关限定,比如A单位要求是国家级出版社,B单位要求是百佳出版社。至于书号,我们常选择单书号和丛书号。切忌不能图便宜选择香港书号。
要求二:专著的作者位置和编写字数要与晋升职称等级相匹配。一本专著中可署名的作者位置有多种选择,选择的作者位置越靠前,编写字数越多,评职称加分越高。比如评正高职称,选择第一作者,编写字数在10万字以上,评中级职称,选第三作者,编写字数在小几万字左右。
要求三:专著要及时出版,不能错过评职称截止时间。评职称正式出版专著,可选择的出版方式为自费出版和参编出版,前者大概需要3-6个月左右,后者大概需要1-2个月左右。需要参评人根据自己评职称的时间,提前合理安排,以免没有足够的时间去完成专著出版。
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文章名称:评职称对专著有何要求
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